羊城晚報訊 記者林世寧、實習生熊喜立報道:13日,由廣東省教育廳主辦的2015屆高校畢業生供需見面會理工類專場在華南理工大學舉行。與部分行業招聘人才對學歷要求越來越高不同,不少製造類企業偏愛本科生,認為本科生比研究生的可塑性更高。
  用人單位青睞本科生
  在師範類專場、醫療類專場招聘會上,不少用人單位開出的招聘條件都要求碩士研究生起,而在13日的理工類專場招聘會上情況卻剛好相反。華南理工大學電池材料專業的碩士畢業生小彭同學失望地發現,在這次招聘會上,很多單位只招本科畢業生,再加上自己專業受限,轉了一大圈一份簡歷也投不出去。
  有用人單位表示,之所以只招本科生,是由工作性質決定的,對於一些技術管理工作,本科生就可以勝任,而一些技術開發類的工作則對學歷有著更高的要求,需要研究生。一公司的招聘人員表示,與研究生相比,本科生的可塑性更高,而研究生由於研究的方向比較單一,知識面反而不如部分本科生全面。同時,一些類似銷售的工作,研究生並不是很願意去做,而這些大可以交給本科生。在他看來,本科生並不比研究生差,反而擁有一定的優勢。
  往屆生也來“湊熱鬧”
  招聘會現場除了應屆生外,還有一些已經參加工作的往屆畢業生過來“湊熱鬧”。小範去年畢業於湖南工業大學,一年的工作經歷讓他發現自己當初找工作時的草率,他表示,如果可以回到一年前,他會更多地從自己的興趣愛好和公司的發展前景方面來考量。小範說,身邊很多同學都像他一樣,參加工作後對自己的狀況不夠滿意,爭相選擇跳槽。
  今年,小範再次踏入了招聘會,希望能夠尋覓到一個更好的公司。對與正在忙於找工作的師弟師妹,小範建議在選擇第一份工作時一定要慎重,即便就業後可以再跳槽,對職業生涯還是有影響的。
  林世寧、熊喜立  (原標題:本科生比研究生更吃香)
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林峰

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